Kort vei mellom juss og teknologi, og fra kollega til kollega

For oss er dette eksempler på områder som møtes i arbeidshverdagen. Her handler jussen ikke bare om å tolke regelverk, men også om å finne gode løsninger i møte med ny teknologi, nye behov og et samfunn i stadig utvikling

At arbeidsoppgavene er varierte, er også noe Camilla Hamann Olsen setter pris på. Som jurist kan hun møte rettsområder hun ikke har jobbet med tidligere, og problemstillinger som krever at hun setter seg inn i helt nye fagfelt.
- Jeg har blant annet jobbet med Frivillighetsregisteret, der utviklingen av regelverk og løsninger har krevd samarbeid mellom fagmiljøer. Å være med på arbeid med nytt regelverk og samarbeide med departementer og andre aktører har vært særlig interessant, sier hun.

For Jøran Tobias Sørås er det store fagmiljøet og muligheten til å fordype seg i ulike juridiske problemstillinger viktige sider ved jobben. Han arbeider mye med selskapsrett, blant annet problemstillinger knyttet til Foretaksregisteret og utviklingen av det nye aksjeeierregisteret regjeringen satser på.
– Det er artig at det finnes så mange ulike fagområder innenfor jussen her. Man kan finne ut hva man interesserer seg mest for, og etter hvert spesialisere seg.

– Vi har en veldig fin gjeng. Folk stiller opp, enten det gjelder en faglig problemstilling man ønsker å diskutere eller noe helt praktisk man trenger hjelp med. Det er lav terskel for å ta kontakt, og ofte blir det en kaffe med noe søtt til også, utdyper Trine.
Jøran trekker fram tryggheten i å være del av et stort fagmiljø. Selv om man ikke nødvendigvis samarbeider tett med alle til daglig, er det enkelt å ta kontakt med kolleger.
– Det er et trygt og sosialt miljø med hyggelige mennesker. Folk er enkle å prate med og samarbeide med, og det er uformelt. Det er verdifullt når man er ny jurist i Brønnøysundregistrene.

For Camilla har også mottakelsen som tilflytter gjort en stor forskjell. Da hun flyttet til Brønnøysund, hadde hun noen forestillinger om hvordan det ville være å komme inn i et etablert lokalmiljø. De ble raskt gjort til skamme.

– Jeg ble positivt overrasket. Allerede den første uka ble jeg invitert med på flere ting. Jeg opplevde at folk var oppriktig interessert i å bli kjent, og at det var et ønske om at jeg skulle trives og bli værende.
Hun trekker fram både sosiale aktiviteter på arbeidsplassen og tilbud som bedriftsidrettslaget som gode måter å bli kjent med folk på. Etter hvert har kolleger også blitt venner, og nettverket på jobb har fått stor betydning.

Da Trine takket ja til jobben, så hun for seg at hun kanskje skulle bli i ett eller to år. Nå har hun altså jobbet i Brønnøysundregistrene i snart to tiår.
– Jeg har fått jobbe med utrolig mye forskjellig og hatt mange spennende oppgaver underveis. Det har vært mulig å prøve nye ting og utvikle seg, samtidig som jeg har hatt gode folk rundt meg. Det er nok mye av grunnen til at jeg fortsatt er her.
For jurister som vurderer en jobb i Brønnøysundregistrene, er det nettopp denne kombinasjonen de tre gjerne vil løfte fram: Et bredt juridisk fagmiljø, spennende problemstillinger i møtet mellom jus og teknologi, og kolleger som gjør det lett å både spørre, lære og trives.

– Gjennom livet skjer det ulike ting, og behovene endrer seg. Jeg synes arbeidsplassen er flink til å legge til rette. Fleksibilitet og muligheten for hjemmekontor kan gjøre hverdagen enklere når man for eksempel har delt omsorg for barn, sier hun.
Trine har også benyttet seg av mulighetene for faglig påfyll. Gjennom årene har hun tatt videreutdanning innen blant annet digital økonomisk kriminalitet og innovasjonsledelse, i tillegg til kurs innen prosjektledelse.
- Arbeidsgiveren har lagt til rette med stipendordninger og mulighet for fri i forbindelse med eksamen og lesedager, det har stor verdi, mener hun.